육아휴직제도해결1 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. 1. 육아휴직제도 활용현황과 시사점 - 여성의 임신·출산·육아로 인한 경력단절로 인해 우리나라 여성의 경제활동 참가는 매우 저조한 수준이다. 육아휴직제도는 근로자가 피고용자의 신분을 유지하면서, 일정기간 자녀의 양육을 위해 휴직을 할 수 있도록 하는 제도로 근로자의 직장생활과 가정생활의 양립이 가능하도록 하기 위한 사회적 지원제도이다. - 육아휴직 대상 기간 확대(2006, 2008, 2010, 2014년), 육아휴직급여 인상 (2007, 2011년) 등 제도개편으로 인해 지속적으로 육아휴직급여 수급자가 증가 하는 것으로 보여진다. - 육아휴직급여는 남녀 모두 30대 초반 연령층에서 주로 수급하는 것으로 나타나고 있으며, 육아휴직수급 연령대는 높아지고 있다. 육아휴직급여 수급자는 남녀 모두 증가하였으나,.. 2020. 4. 7. 이전 1 다음
