1. 보편적복지와 선별적복지 개념
1) 보편적 복지란
누구나 복지의 혜택을 누릴 수 있게 하는 입장으로 복지를 시민의 권리 및 국가의 의무로 파악하는 것을 말한다.
선진국형 복지 형태라고 할 수 있으며 "평등성"을 강조함.
ex) 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험, 노인장기요양보험, 반값등록금, 무상급식 등이 있다.
2) 선별적복지란
어려운 사람을 먼저 도와준다고 생각하면 되며 복지는 국가의 배려 혹은 자본주의의 단점을 보완하는 도구라고 생각하는 입장이다. 국가가 먼저 선별적으로 복지를 제공해야한다는 입장으로 "효율성"을 강조함.
ex) 기초생활보장제도, 아동양육수당, 기초노령연금제도 등이 있다.
2. 사회복지행정론 과제 추천자료
사회복지행정론 과목에서
선별적 복지와 보편적 복지 개념을 정리하고 우리나라에서 실시되고 있는 사회복지제도를 적용하여 자신의 견해를 제시하시오
를 주제로 A+학점을 맞게된 자료입니다. (자신의 의견 카테고리도 있으며, 결론에 제언까지 포함시켰습니다.)
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목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 선별적 복지 개념
2. 보편적 복지 개념
3. 무상급식제도에서 본 선별적 복지와 보편적 복지
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
본문내용
Ⅰ. 서론
복지 정책이 다양하게 확대되며 사회와 대중의 관심은 증가하는 추세이다. 소외계층을 위해 적용하는 문제로 취급되었던 복지문제는 사회적으로 다루어져야할 문제가 아니며, 지금에 이르러서는 정치적 쟁점의 핵심, 국가적 정책 수립의 과정의 척도라고 할 수 있다. 최근 무상보육 정책이나 기초노령연금제도에서 확인할 수 있듯이 복지는 더 이상 일부 아닌 대다수의 문제로 작용하고 있는 실정이다. 이에 따라 보편주의는 쉽게 말해 사회복지 급여가 모든 사람에게 공평하게 주어져야한는 원리에 초점이 맞춰져있으며 선별주의는 사회복지급여가 개인의 욕구를 기초로 하여 주어져야한다는 것을 주장한다. 그러나 모든 복지제도가 보편주의, 선별주의로 양분화되는 것은 아니므로 어떠한 성격을 많이 지니고 있는지에 결정된다고 보는 관점으로 타당할 것이다. 따라서 본론에서는 선별적 복지와 보편적 복지 개념을 짚어보고 우리나라에서 실시되고 있는 사회복지 제도에 적용하여 논해보고자 한다.
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